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职工出交通事故，考勤按病假还是事假计，有何法律依据？
职工出交通事故，考勤按病假还是事假计，有何法律依据？
2025-06-22 02:42:27
推荐回答（2个）
回答1：
应按事假考勤。原因：这不属于疾病造成的缺勤（这属于病假范畴），而是个人原因导致无法上岗（这属于事假范畴）。
回答2：
病假
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